正规软件工程师转行培训-零经验软件工程师转行培训哪家专业-软件工程师转行培训咨询电话

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UI设计师课程
神州通联与集团关联企业形成了岗前储备干部培训营包括：UID设计师带薪培训、零基础带新转行UID设计师、制造业零基础转行UID设计师	、零经验转行软件工程师带薪培训、文员零基础转行UI 设计师、名企高薪定岗委培UI设计师、*高薪就业UI实训设计师、WEB****工程师培训	、UI**设计师培训、*高薪就业WEB**实训工程师、零基础HTLM5带薪培训等UI/UE创意设计师培训学院。	通过先学习后付款的WEB前端开发培训	及零基础带薪实训WEB**工程师	

软件工程师培训包括：零经验转行软件工程师	、先学习后付款软件开发实训、包吃住软件开发培训、零基础转行PHP程序实训生	、制造业零基础转行PHP开发工程师、零经验转行PHP软件开发带薪实训、	华为高薪定岗委培PHP开发工程师、理工科专业转行软件开发实训生、	*高薪就业PHP培训、	先学习后付款PHP软件开发实训	、零基础带薪培训PHP工程师、名企高薪定岗委培PHP工程师	0元入学软件工程师培训、*高薪就业java培训、软件工程师零基础包吃住培训。
课程特色
1、	通过项目教学，零基础在4个月内成为UI设计师
2、	应用产品思维方式，通过跨平台设计教学，提升UE**课程
3、	有理论基础零工作经验，通过项目教学方式，实现用户体验，学习4个月达到2年工作经验。
4、	集理论、案件、实战为一体的教学方法
5、	优质的教学团队指导
以实体项目操练、*在职顾问、实战研发指导、精细执行实操训练，*打造学员高效快速的实战力，确保每一个学员都具有实操经验
UI设计师课程是以视觉传达设计、人机交互设计为方向，培养具有创新思维能力、掌握艺术设计与用户界面设计的理论知识及相关领域技能，能从事企业VI、产品包装、各类出版物、用户界面设计、网页美化设计等技术工作的复合型**人才。通过本课程的学习能使学生的求职技能获得全面提升，在职场中具有**的竞争力。
 就业岗位及薪资
岗位	工作年限（年）	年薪资（万）
平面设计	0.5Y	5W-7W
淘宝美工	0.5Y	7W-8W
包装设计师	1Y-2Y	8W-10
VI设计师	1Y-2Y	8W-12W
游戏UI设计师	2Y-3Y	12W-20W
WEB**工程师	1Y-2Y	10W-15W
UI视觉设计师	2Y-3Y	10W-12W
学员学习心得
我是周阳，26岁，工资5K左右，一直在富士康从事设备维护的工作，曾经和大家一样，非常迷茫，害怕，都不知道自己适合做什么工作，感觉社会就要抛弃自己的一样，要技术没技术，要经验没经验，工资也不高。后来离职，了解到现在互联网行业发展还不错，通过身边朋友介绍PHP开发，非常火热。后了解到神州通联科技集团有专业PHP培训，抱着试试看的态度，经过技术老师四个月耐心带领下，已经顺利毕业，目前就职于腾讯科技集团，试用期月薪8000元，转正12000以上。在此非常感谢神州通联这个平台，让我**会成功逆袭；
设计基础
(训练营)	素描学习	熟练掌握线条在绘画中的应用技巧，用单色描绘各类物体的轮廓、结构、空间、光影、质感等基本造型构图的绘画方法。
	构图设计理论	学习形式美通用法则的量化标准，能够快速获得程式审美能力，掌握视觉分割的发生原理，对经典案例进行分析，了解各类设计准则在设计中的应用。
	光影知识和表达	正确理解光影效果，学习光影效果利用技巧，熟练使用光源来营造设计界面的视觉效果。
	配色原理	冷暖色系，色彩属性，色彩搭配原理与技巧，设计色彩的表达体系。色彩的装饰美感及色彩的布局方式。
	插画基础技法	初步掌握商业插画的一些技法，临摹和创作出一些简单的商业插画

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深圳神州通行科技有限公司成立于2014年，是一家以倍棒商城平台为主导打造终端落地O2O解决方案及行业分销系统为根本的电子商务平台。围绕银行、运营商电子支付结算信息化为主体，致力于为银行、运营商及中小微企业提供全套技术系统支撑、咨询、策划、及运营解决方案的公司。神州通行在全国20个省市成立办事处，**过10万家*商户，为上亿用户提供日常便民服务。
倍棒平台是神州通联与集团关联企业*的电商技术平台，主要技术架构涉及：大数据、云计算、**、界面设计、电商开发等，目前与全国40多家银行已全面合作对接，在电商支付、充值等领域处于业界良好地位。包括建行的快马支付、美的集团的移动支付APP等都是与倍棒合作的。
同时也得到深圳市经贸委的肯定和支持，并纳入深圳市****补帖项目名录，凡使用倍棒电商服务的所有深圳企业，均可获得市经贸委50%优惠补贴的福利。
基于大量的电商业务需求，神州通联集团及集团关联企业和产业链供应商，需要长期进行研发、实施、运维、技术较新，随着市场份额的迅猛增长，我们对技术人才的需求也非常大。近两年时间内，我们的技术团队就从100人增长到1千多人，仍然跟不上业务规模的扩张。人才的招聘培养成了企业发展的决定性因素。
国内众多高校内有大量对口专业，学生数量大，但很多学生缺少项目实战经验，所以我们经过*调研、沟通和双向选择，双方一致认为在高校内提前打造企业的人才基地是很好的路子，这和欧美国家双元制人才培养思路是一致的。
因此神州通联与集团关联企业形成了岗前储备干部培训营包括：UID设计师带薪培训、零基础带新转行UID设计师、制造业零基础转行UID设计师	、零经验转行软件工程师带薪培训、文员零基础转行UI 设计师、名企高薪定岗委培UI设计师、*高薪就业UI实训设计师、WEB****工程师培训	、UI**设计师培训、*高薪就业WEB**实训工程师、零基础HTLM5带薪培训等UI/UE创意设计师培训学院。	通过先学习后付款的WEB前端开发培训	及零基础带薪实训WEB**工程师	

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