山西工作服定做印logo刺绣字 印字刺绣logo

定制工作服可以创造特的企业内涵，能反映员工的精神风貌，较能体现出企业的文化内涵。比如深色调和款式保守的工作服体现的是企业的稳健作风；而颜色亮丽、款式时尚的工作服能表现企业的创新和开拓精神。
订制工作服的优势：
1、订制工作服的可选择的款式更多多，量身定做是根据企业的环境来选择面料颜色以及款式，同时款式也是属于潮流的设计，即便你对穿着没有概念，也可以从中得到灵感和方向；
2、订制工作服的尺寸较准，穿着舒适美观的工作服，还必须保证穿着时不妨碍工作，而这是所有成衣工作服均没有充分考虑的(在后背、袖子等部位的设计上进行改良)；
3、订制工作服是真正的量体定做，一个单位的员工有各种各样的身材和号型，成衣工作服只能覆盖90%左右的人(而且穿着时不是特别合适)。所以，为了便于工作要采用量身定做模式；
4、订制工作服可以同时满足男女款式的需求，满足企业中男性和女性都要穿的问题；
5、订制工作服会有较可靠的售后服务、定做服务，也就是售后有**。

工作服定制时需注意哪些事项：
1、定制工作服颜色与自身企业风格搭配：不同企业有不同的风格。这不是凭自身的喜好所决定的，是根据不同企业不同的工种所决定工作服的颜色及其风格。像食品饮料及面食之类的工厂要求工作服做得比较鲜明，如白色、天蓝色、粉红色。而机械、五金行业的工厂需选择颜色比较深点的工作服，如深蓝色、灰色、咖啡色。这些颜色便于清洗。普通要恪守三色准绳，也就是说颜色不能大于三种。普通都是黑色，蓝色，灰色；
2、定制工作服款式：款式和色彩是同时考虑的，有的需要分体的，有些需要连体的或者其他的要求；
3、定制工作服面料：根据本身工作岗位的特性来选择面料，工作服易保持干净整洁；
4、辅料（拉链、纽扣、松紧）。有些岗位不能用金属拉链，就可以用纽扣或者塑料拉链等代替；
5、缝纫工艺：走线要工整，不能有太多线头，影响美观；
6、尺寸要尽量准确：情况需要量体，尽量让员工穿着合身；
7、绣字印字：大多是绣字的，不过现在印字也不错，这个可以根据面料选择；
8、针对性：所谓的针对性，就是设计或选择工作服的时候要根据行业的不同、工作岗位的不同、工作性质的不同、性别的不同而定，考虑到这些方面的因素，所以在选择或定做工作服的时候要和工作服厂家的设计师做详细的沟通，才能使设计出来的工作服适合工作的环境；
9、经济性。经济性主要就体现在定制工作服的面料、款式、造型，以及工作服的制作工艺，流程等。

工作服定制，维修工作服，车间工作服，工程工作服，防静电工作服，环卫工作服，电工工作服等多工种工作服定制，款式多达上1000款，颜色多选，支持来样定做，来图定制，面料主做涤棉，纯棉，防静电工艺，工作服定做刺绣图案，印字均可以定做，工作服，。

工作服定制流程：
1、在进行工作服定制的时候你需要找一个的定制服务商家。目前在市面上有很多提供定制工作服服务的商家。这些商家在服务的时候会根据你的需求为你提供定制工作服的服务。一般你需要将自己的工作服具体定制要求告诉商家，商家会根据你的诉求为你提供定制的方案；
2、在工作服定制的时候你需要随时跟商家进行沟通，看看工作服定制的进度，了解工作服的定制结果是否是你满意的。为的是避免工作服完成定制之后发现不满意；
3、在定制工作服的时候还需要仔细的了解清楚收费的情况是什么样的，比如说定制工作服一件到底是多少钱。在了解这个信息之后你需要及时的做出判断，看看自己手上的经费是否能满足工作服定做的要求。
在定制工作服的时候如果能够充分的做到上述说到的几个点，那么终在工作服定制的时候一定能够做出你满意的工作服。
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广西碧仁服装有限责任公司是一家集生产，纺织，设计，销售为一体的综合性企业，公司专注男女士正装，衬衣，T恤衫，工作服业务，公司自成立以来坚持“以质为本”以诚取信，以质量求生存，不断创新的原则，注重体系建设，不断增强质量保证能力，稳步前进，以较优质的产品和服务，为客户设计更多的**，为社会较增一份风采。